Вчера, в канун празднования Общероссийского дня библиотек встречался с руководителями всех библиотек города. После предварительного изучения ситуации в библиотечной системе города в поздравительной речи попросил прощения у всех кто работает сегодня в этой сфере. Если 9 мая мы отмечаем со слезами на глазах, то день библиотек обязаны праздновать с чувством стыда в наших(наделенных властными полномочиями) головах. Некоторые примеры из жизни городской библиотечной системы.
1.Несмотря на то, что объем выделяемых средств на подписку периодических изданий остается на уровне прошлых лет, количество приобретаемого книжного фонда и «периодики» сокращается(с учетом роста стоимости продукции). В среднем ежегодно приобретается всего по 16-17 книг на каждую библиотеку.
2. Оклад работника библиотечной системы – 3800 рублей. Заведующие получают в районе 6000 рублей. Отсюда вытекает – дефицит кадров, особенно молодых.
3. Из 8 имеющихся библиотек, только одна имеет возможность работы в сети интернет. Соответственно отсутствует электронный каталог книжного фонда.
4.В ведомственной муниципальной программе « Развитие культуры…» отсутствует раздел – «развитие библиотечной системы города».
5.За последние годы в городе закрылись 4 филиала библиотек. В мкр. «Черемушки» нет ни одной библиотеки.
И это все происходит на фоне того, что городская библиотечная система признана одной из самых лучших в области. В прошлом году опыт наших учреждений перенимали специалисты из 28 регионов РФ.
Полученную информацию планируем обсудить на одном из ближайших заседаний городской думы. Необходимо будет разработать комплекс мероприятий, направленных на то, чтобы библиотеки в Кирово-Чепецке приближались к состоянию современных центров информации и просвещения.
1.Несмотря на то, что объем выделяемых средств на подписку периодических изданий остается на уровне прошлых лет, количество приобретаемого книжного фонда и «периодики» сокращается(с учетом роста стоимости продукции). В среднем ежегодно приобретается всего по 16-17 книг на каждую библиотеку.
2. Оклад работника библиотечной системы – 3800 рублей. Заведующие получают в районе 6000 рублей. Отсюда вытекает – дефицит кадров, особенно молодых.
3. Из 8 имеющихся библиотек, только одна имеет возможность работы в сети интернет. Соответственно отсутствует электронный каталог книжного фонда.
4.В ведомственной муниципальной программе « Развитие культуры…» отсутствует раздел – «развитие библиотечной системы города».
5.За последние годы в городе закрылись 4 филиала библиотек. В мкр. «Черемушки» нет ни одной библиотеки.
И это все происходит на фоне того, что городская библиотечная система признана одной из самых лучших в области. В прошлом году опыт наших учреждений перенимали специалисты из 28 регионов РФ.
Полученную информацию планируем обсудить на одном из ближайших заседаний городской думы. Необходимо будет разработать комплекс мероприятий, направленных на то, чтобы библиотеки в Кирово-Чепецке приближались к состоянию современных центров информации и просвещения.
Комментариев нет:
Отправить комментарий